TUGAS 2 – KOMUNIKASI ORGANISASI

Isi dokumen

TUGAS 2 – KOMUNIKASI ORGANISASI Dalam mengerjakan tugas tutorial 2, Anda perlu membaca dan memahami artikel studi kasus mengenai gaya kepemimpinan Tim Cook dengan judul “Gaya Unik Tim Cook Memimpin Apple Sejak 2011” yang telah disematkan dalam tugas 2 ini. Silakan Anda analisis artikel pemberitaan tersebut untuk menjawab soal berikut: Berikan argumen Anda mengenai gaya kepemimpinan Tim Cook dalam memimpin perusahaan dan buatlah analisis dengan menggunakan salah satu teori kepemimpinan yang terdapat dalam Kegiatan Belajar 1 pada Modul

5. Ketentuan menjawab tugas 2: Dilarang melakukan plagiasi dengan mengcopy-paste tugas milik teman Anda dan mengutip dari suatu sumber tanpa mencantumkan sumber kutipan; Jika mengutip dari sumber kutipan, ambil seperlunya saja materi yang sesuai dengan jawaban tugas Anda, kemudian lengkapi dengan pendapat/ide/analisis yang Anda miliki untuk dikaitkan dengan materi dari sumber kutipan tersebut; Dalam memberikan jawaban pada tugas 2, nilai yang baik dalam menjawab tugas bukan ditentukan oleh banyaknya tulisan yang Anda sampaikan tetapi kesesuaian jawaban yang Anda sampaikan dengan instruksi pada soal, serta keorisinalan pendapat yang Anda tuliskan; Tugas diupload dalam bentuk PDF disertai dengan identitas Anda. JAWAB Analisis Gaya Kepemimpinan Tim Cook dalam Memimpin Apple Berdasarkan Teori Kepemimpinan Situasional Berdasarkan artikel “Gaya Unik Tim Cook Memimpin Apple Sejak 2011” yang ditulis oleh Fadhila Khairina Fachri (2024), gaya kepemimpinan Tim Cook menunjukkan pendekatan yang lebih terbuka, kolaboratif, dan mengutamakan kerja sama dibandingkan pendahulunya, Steve Jobs. Cook tidak terlalu menekankan pengawasan terhadap setiap pekerjaan bawahan, melainkan memberikan ruang kepada tim untuk menjalankan tanggung jawabnya. Cara kepemimpinan tersebut cukup menarik karena perusahaan sebesar Apple membutuhkan koordinasi yang baik antara berbagai divisi agar tujuan organisasi dapat tercapai.

Referensi terkait